在维修一线“摸爬滚打”的保全班长 ——记山东海龙博莱特化纤公司技术骨干张文东

发布时间: 2024-03-12 13:27:21 |   作者: 皇族rng官网网址是多少

  张文东,男,1970年出生。现任山东海龙博莱特化纤有限责任公司保全班长。

  浸胶机加热系统改造效果明显。2013年,根据退城进园计划,美国利兹勒浸胶机从南厂搬迁到北厂时,加热系统油炉已接近报废,且耗能高,他提出了对油炉加热系统来进行改造。即不用柴油加热,改为天然气加热。一是节约电耗。燃料由柴油改为天然气,柴油炉每小时耗电37千瓦,天然气炉每小时4千瓦*5台燃烧机=20千瓦,每小时节省17度电,吨布节省约200元,年降低生产成本25万余元;二是提高开机时间。设备开机运转需加热升温,柴油炉升温时间在2小时左右,天然气只需10-20分钟即可,开机效率提高6倍以上。三是节省导热油的费用。导热油的使用寿命为4年,系统每4年更换一次导热油共20吨,导热油每吨27000左右,年节约费用13.5万元;四是省时环保。由于没有导热油散热片热源,也缩短了设备的卫生清扫时间,更减少了废导热油产生的环境污染现象。通过改造后降低了消耗,提高了工作效率,节省了人力、物力,创造了很好的经济效益。

  他在公司的“师带徒”传艺活动中与徒弟结成对子,目的是在教的过程中,通过“传、帮、带”的形式,传授给徒弟关于浸胶机简单的机械故障判断及处理,把这些知识全部传授给2名徒弟。

  他曾多次被评为先进生产(工作)者、优秀员,他凭借对维修事业的热爱和对技术的不懈追求,在工作中埋头苦干,在基层岗位上“摸爬滚打”了26个春秋,谱写了灿烂的人生故事,他的名字叫张文东。

  “工作就要干一行,爱一行,精一行。”张文东是这样想的,也是这样做的。自幼喜欢动手的他,1991年从潍坊市劳动局第一技校钳工专业毕业,被分配到山东海龙博莱特化纤有限责任公司从事浸胶设备维修工作。俗话说隔行如隔山,虽然有钳工技术作为基础,但面对从未接触过的浸胶设备,张文东还要从头学习。

  上班时,他跟着师傅学习各种维修技巧,空余时间就买来专业书籍,钻研机器维修等专业知识,他用勤学苦练磨出了真功夫。长期的一线工作磨炼,让张文东只听机器运转的声音,就能辨别故障出现在哪里。“因为机器运转正常时,响声均匀而有节奏,如果它的响声失去节奏感,出现了不均匀噪音,那就有问题了。”张文东告诉记者。

  凭着对技术的不懈追求,现在张文东已成为公司的技术骨干,任何疑难杂症遇到他都能迎刃而解。2013年,根据退城进园计划,美国利兹勒浸胶机从南厂搬迁到北厂时,加热系统油炉已接近报废,且耗能高,张文东提出对油炉加热系统做改造,把燃料由柴油改为天然气,不仅降低了消耗,提高了工作效率,节省了人力、物力,更是年降低生产所带来的成本25万余元,创造了很好的经济效益。

  “经验都是慢慢积累的。”张文东如是说。据了解,公司共有三台流水作业设备,其中两台有6层楼高,另外一台有9层楼高,几十年如一日,张文东每天都要把车间里的设备全部检查一遍,一趟需要近两个小时。“这是我们保全的职责,现在机器全部是智能一体化操作,许多细小问题很难发现,所以日常检查就更不能少,决不能让设备带‘病’作业。”张文东和记者说,他最大的愿望就是在工作岗位上脚踏实地做好本职工作,作为一名设备维修骨干,就不可以让设备出现故障。

  干好设备维修不仅要有丰富的实践经验,过硬的专业理论也必不可少,为学习先进的维修技术,提升个人的业务能力,他经常利用周末节假日的时间自费“充电”。“这个月底我就能拿到高级技师证书了。”今年47岁的张文东高兴地说,现在客户的要求慢慢的升高,不学习就是退步,我得不断掌握新的技术才能继续在岗位上贡献力量。

  今年以来,市委市政府大力推进“四个城市”建设,明白准确地提出要着力打造产业强市。产业高质量发展离不开一支勤奋敬业、技艺高超的创新型技能人才队伍。为落实市委市政府的部署,我市在各个行业选树“能工巧匠”,大力弘扬工匠精神,进一步激发了一线职工的工作积极性,在全社会各行各业营造了追求卓越、追求完美、爱岗敬业、一丝不苟的良好风气,为我市加速新旧动能转换,做强做优产业体系注入了强劲活力。

  “工匠精神”首先是一种工作态度和人生态度,具有“工匠精神”的职工,对职业敬畏,对工作专注,对产品和服务高度负责。他们不弄虚作假,不投机取巧,不顾惜气力。无论对任何工作都追求完美和极致,将每一件产品、每一项服务都做成精品。这种工作状态不是外在强加的,而是深深埋入心底的人生态度。我们只有大力弘扬这种人生态度,才能在全社会形成一种导向,使各行各业的能工巧匠们成为人人追求的标杆,得到尊重,得到崇尚。

  弘扬“工匠精神”,还需要培育职工们的高超技能和创新精神。历数古今中外的能工巧匠,无一例外都是各行各业的技术精英,他们在每一个行业中都殚精竭虑、苦心钻研,练就了超乎常人的高超技能。现在,各个产业的技术进步日新月异,对“能工巧匠”们提出了更高的要求。要想跟上产业高质量发展的步伐,就需要这些能工巧匠不断迎接新挑战,掌握新知识,锻炼新技能,解决新问题。因此,在新时代弘扬“工匠精神”,能工巧匠们除了苦练现存技术,还需要格外注重创新精神,随时紧跟各行业技术发展的前沿变化,慢慢地增加学习,改进技术工艺,与时俱进,开拓创新,努力在本行业中树立自己的领先地位。

  我国是制造业大国,“中国制造”遍布世界,但我们的许多产品在质量上和一些发达国家还有差距,阻碍了我们的产业高质量发展。其中,很重要的原因是我们的高级技工缺口很大,我们潍坊也同样存在这样的一个问题。针对这样的一种情况,我市积极做出响应国家的号召,适时推进新旧动能转换,推进产业优化升级,在此过程中,需要大量在各行各业有一技之长的能工巧匠。培育能工巧匠,需要各方面的合力。不但需要党委政府、工会组织大力倡导,还需各企业和事业单位充分树立“工匠”意识,倾注更多力量培养、训练能工巧匠。我们要发挥我市职业教育资源雄厚的优势,逐步的提升职业教育的办学水平。同时,要加强产、学、研结合,使学校和公司进行有效对接、融合,培养数量更多,水平更高的创新型技能人才。

  时代呼唤能工巧匠!我们始终相信,通过我们的努力,会有更多适应产业高质量发展的能工巧匠如雨后春笋般涌现出来,促使我市的产品和服务打造出更多精品,走向全国、走向世界,推进我市经济社会发展迈上新的更高的台阶。


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